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Consideran improcedente el despido de un trabajador de Mercadona de baja que escribió en el canal de la empresa «Viva Franco, Viva Hitler» y «todos sois unos hijos de la gran puta»

despido de un trabajador de Mercadona

La Sala de lo Social del Tribunal Superior de Justicia de Canarias en sentencia de fecha 6 de junio de 2024 ha confirmado la improcedencia del despido de un trabajador de Mercadona que se encontraba de baja médica, al que le retiró la mejora voluntaria de su nómina y que envió varios mensajes de correo al Canal de Linea 900 que la empresa destina a la presentación de cualquier denuncia.

En uno de los mensajes el trabajador manifestaba lo siguiente: «Es que sois TODOS UNOS HIJOS DE LA GRAN PUTA!!! … que esto os la suda un huevo, ya que salis ganando con la gente que no denuncia, entre lo que robáis y abusáis de 100, denuncian 10, pues ganáis explotar 90 subnormales que no denuncian» ;»VIVA FRANCO, VIVA HITLER !!!!! Y ago lo que me da la ganal, el mes que viene sacais los latigos para golpear mientras trabajamos?»; » cobra un dineral por llevarle la contraria a los especialistas y joderte la salud»; «Ya estoy cansado de aguantar esta esclavitud que pretende Mercadona».

El juez del Juzgado de lo Social de número 7 de Las Palmas entendió que  «el trabajador utilizó un lenguaje y unas afirmaciones de todo punto inapropiadas, yendo más allá de un mero desahogo para entrar de lleno en la falta de respeto, destacando que dichas expresiones se utilizan no de manera directa frente a sus destinatarios sino en un canal creado ad hoc para que los trabajadores puedan expresarse, garantizando implícitamente una discreción en cuanto a las afirmaciones que se realicen, pues de otra forma no tendría mucho sentido su uso ni se entendería su utilidad, y que cuando la empresa hace uso con fines disciplinarios de las palabras utilizadas por el trabajador está infringiendo las mínimas normas de buena fe y lealtad, aprovechando que el trabajador se abre y expresa sus sentimientos en un canal destinado a ello, sin duda de manera inapropiada, para utilizarlo con unas consecuencias que no parecen estar relacionadas con el objeto de un correo o una línea de sugerencias y quejas.»

Mercadona recurrió en suplicación la sentencia del Juzgado de lo Social  manifestando que el trabajador insultó gravemente al Servicio Médico, al personal de Almacén y a sus compañeros a los que llamó «hijos de la gran puta», y dice que le roban, abusan y explotan a los «compañeros subnormales que no denuncian». Además comparó a los médicos y coordinadores del bloque de logística con Hitler y Franco por lo que entiende que la conducta del trabajador de falta laboral muy grave.

Para el Tribunal Superior de Justicia de Canarias no existe una ofensa directa de entidad ni a los compañero ni a la empresa, cuya imagen, al realizarse los comentarios por un medio privado, no se ve comprometida. Tampoco afecta a la convivencia de la empresa: «No podemos olvidar tampoco que las quejas son inmediatas a la su presión del complemento de IT que venía percibiendo, lo que comporta, que si bien en ningún caso están justificadas, el estado de ánimo del ofensor, por el contenido de los referidos correos, es de ofuscación y de ira, a lo que hay que añadir el estado de ansiedad que viene padeciendo por factores exógenos, que han supuesto la disminución de su capacidad de centrar una respuesta adecuada, derivando los correos electrónicos enviados del contexto de alteración emocional que sufre.»

El despido de un trabajador de Mercadona fue declarado improcedente,

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